קול קורא להגשת מועמדות – רכז.ת אקדמיה לשוויון

אקדמיה לשוויון היא ארגון הפועל לקידום שוויון, צדק חברתי ושותפות יהודית–ערבית במרחב האקדמי והציבורי. אנו מחפשות ומחפשים רכז.ת שיוביל.תוביל את פעילות הארגון בשלב של התחדשות, בנייה והרחבה, ויסייע.תסייע לחזק את קהילת הפעילים, לקדם יוזמות ופעילויות, ולפתח את הארגון כגורם פעיל ומשמעותי בזירה האקדמית והציבורית.

התפקיד מתאים במיוחד למי שמעוניינ.ת לקחת חלק במיסוד ובבנייה של ארגון בעל כוח ופוטנציאל ממשי להשפיע על השיח והמרחב האקדמי והציבורי. עיקר העבודה כולל ריכוז ופיתוח הפעילות השוטפת של הארגון, ליווי וקידום יוזמות של חברי הארגון, חיזוק והרחבת קהילת הפעילים, פיתוח הבסיס הכלכלי של הארגון, עבודה מול הוועד, פעילים, וארגונים ושותפים נוספים, וסיוע בפיתוח משאבים ותמיכה לפעילות הארגון.

דרישות התפקיד:

•⁠  ⁠היכרות עם המערכת האקדמית.

•⁠  ⁠הזדהות עם ערכי הארגון ומטרותיו.

•⁠  ⁠יכולת הובלה, יוזמה והנעת תהליכים.

•⁠  ⁠יכולת עבודה עצמאית, עבודה בצוות וניהול עובדים.

•⁠  ⁠מחויבות לקידום שותפות יהודית–ערבית – חובה.

יתרון ל:

•⁠  ניסיון בניהול או ריכוז פרויקטים

•⁠  ⁠ניסיון קודם בפעילות פוליטית, אקטיביסטית או בארגוני חברה אזרחית.

•⁠  ⁠ניסיון בפיתוח משאבים או עבודה מול תקציבים.

•⁠  ⁠היכרות מוקדמת עם אקדמיה לשוויון.

•⁠  ⁠שליטה בעברית ובערבית – יתרון משמעותי.

היקף משרה: 75% משרה, עם פוטנציאל להרחבה בהמשך.

יש לשלוח קורות חיים ומכתב באורך עמוד אחד המתאר התאמה לתפקיד לכתובת: info@academia4equality.com

מועד אחרון להגשה: 5.6.2026